Pogreške u skaliranju u e-trgovini: Kada operativni model prestane prije nego što to učini poslovanje
U ovoj priči, Ivan Marković iz Popcorn People Managementa objašnjava kako je kopiranje korporativnih modela zapošljavanja počelo ozbiljno štetiti izvedbi brzo rastućeg e-commerce poslovanja — i zašto je jedan zanemareni generalist stvorio osam puta veću vrijednost od visokoprofilnog višeg zapošljavanja. Zašto kontekst nadmašuje životopise u rastućim e-trgovinskim tvrtkama Kada ljudi govore o izgradnji uspješnog e-commerce […]